Projektijuht

Tegemist on tähtajalise töökohaga kuni 31.12.2027 a.

Tööülesanded

Projektijuhi peamiseks ülesandeks on kohalikku omavalitsusse saabunud rahvusvahelise kaitse saanud isikute, uussisserändajate, erineva keele- ja kultuuritaustaga inimeste ning tagasipöördujate abistamine, probleemide väljaselgitamine ja edasiste tegevuste planeerimine Kultuuriministri 26.01.2023 käskkirja nr 24 „Kohalike omavalitsuste toetamine lõimumise, sealhulgas kohanemise teenuste pakkumisel“ ning Eesti Linnade ja Valdade Liidu partnerluslepingu tegevuste raames, mille eesmärk on suurendada kohaliku omavalitsuse suutlikkust pakkuda eeltoodud sihtrühmale tulemuslikult lõimumis-, sealhulgas kohanemisteenuseid.

Projektijuhi ülesanneteks on:

• rände- ja lõimumis-, sh kohanemisalase info ja tervikpildi koondamine Kohtla-Järve linnas;
• info kogumine Kohtla-Järve linnas elavatest sihtrühmadest. Statistika kogumine sihtrühma pöördumiste hulga, põhjuste ja abivajaduste kaardistamine;
• projekti tegevuste korrektne elluviimine vastavalt aja- ja tegevuskavale, eelarvele ning asjakohastele õigusaktidele;
• Kohtla-Järve linnas kohustuste täitmise osas projekti toimimise ja aruannete õigeaegse esitamise eest vastutamine;
• lõimumis-, sh kohanemistegevuste korraldamine, sh lõimumis-, sh kohanemisteekondade väljatöötamine ja rakendamine;
• tõhusa lõimumis-, sh kohanemisalase kommunikatsiooni tagamine sidusrühmadega ja kogukonnaga, sh võrgustiku arendamine;
• kohtumiste korraldamine erinevate huvigruppidega (kogukonnad ja muud sidususrühmad);
• projekti tegevuste kajastamine ajakirjanduses ja linna kodulehel sihtgrupile suunatud alamsektsiooni koostamine;
• personaalse nõustamisteenuse ja infohaldamise arendamine. Sihtrühmale suunatud veebilehe sisuloome ja teavitustegevus;
• sihtrühmale erinevate kaasamisürituste ja -tegevuste korraldamine;
• kohaliku tasandi tugivõrgustiku loomine ja tegevuste arendamine, sh erinevas vormis koostöökohtumiste, infopäevade jne korraldamine.

Nõuded kandidaadile

Sobiva kandidaadi eelduseks on:
• kõrgharidus ja eelnev klienditöö töökogemust sihtrühma inimestega;
• varasem projektijuhtimise kogemus;
• eesti keele oskus kõrgtasemel, vene keele ja inglise keele oskus suhtlustasandil;
• teksti- ja tabeltöötlusprogrammide (MS Word, Excel, PowerPoint) ja dokumendihaldussüsteemi WebDesktop kasutamise oskus.

Töökogemus sarnasel ametikohal: vähemalt 1 aasta
Haridustase: rakenduskõrgharidus
Keeleoskus:
eesti keel - nõutud (kõnes: C1 - väga hea, kirjas: C1 - väga hea)
vene keel - nõutud (kõnes: B2 - hea, kirjas: A1 - napp)
inglise keel - nõutud (kõnes: B2 - hea, kirjas: A1 - napp)

Omalt poolt pakume

Pakume sõbralikku kollektiivi, arengu- ja eneseteostusvõimalusi, põhipalka summas 2000 eurot (bruto), 3 tasustatud tervisepäeva ja puhkust 35 kalendripäeva kalendriaastas ning STEBBY platvormi kasutamise kompensatsiooni.

Töökoha andmed

Töökoha asukoht: Ida-Viru maakond, Kohtla-Järve linn, Järve linnaosa, Keskallee 19
Vabade töökohtade arv: 1
Tööaeg: Täistööaeg

Kandideerimise info

Kandideerimiseks palume saata, kasutades märksõna „Projektijuht“ CV, haridust tõendavate dokumentide koopiad aadressil: personalijuht Maie Kiik, Kohtla-Järve Linnavalitsus, Keskallee 19, 30395 Kohtla-Järve linn või e-posti aadressil: [email protected] Dokumentide esitamise viimane päev on 13. aprill 2025. a (s.o. kandideerimisdokumentide
laekumise kuupäev Kohtla-Järve Linnavalitsusse).

Tagasiside andmine kandideerijatele toimub e-posti teel.

Sobiva kandidaadi väljaselgitamiseks viiakse läbi vestlus kandideerijatele sobival ajal.
• Töökohale kandideerimisel töödeldakse kandideerija poolt avaldatud isikuandmeid, et hinnata kandideerija sobivust vastavale töökohale.
• Sobivuse hindamiseks kogutakse kandideerija kohta täiendavat teavet avalikest allikatest. Kandideerijal on õigus saadud teabega tutvuda ja esitada omapoolsed selgitused-vastuväited.
• Eeldatakse, et kandideerimisdokumentides esitatud soovitajatele on kandideerija andnud nõusoleku enda kohta käivatele küsimustele vastamiseks, samuti on kandideerijad nõustunud sellega, et me nende poole teabe saamiseks pöördume.
• Säilitatakse värbamisprotsessi raames saadud dokumente järgmistel eesmärkidel:
o värbamisprotsessis tekkivate võimalike õigusvaidluste lahendamiseks - kuni nõude aegumiseni (1 aasta);
o paremusjärjestuses (kui see on koostatud kirjalikult) järgmisele kandidaadile töökohale/ametikohale asumise ettepaneku tegemiseks (150 päeva arvates konkursi võitnud isikule töökohale asumise ettepaneku tegemisest);
o kandideerija nõusolekul tulevikus korraldataval konkursil osalemise ettepaneku tegemiseks.
• Kandideerija andmed on juurdepääsupiiranguga teave, millele kolmandad isikud saavad juurdepääsu ainult seaduses sätestatud juhtudel.


Kandideerimise tähtaeg: 13.04.2025
Vajalikud dokumendid: CV

Kohtla-Järve linnavalitsus korraldab ja juhib kohalikku elu, lähtudes linnaelanike õigustatud vajadustest ja huvidest ning arvestades linna arengu iseärasusi.

Kui Teil puudub konto tooline.ee-s või mingil põhjusel puudub võimalus kandideerida ametikohale läbi meie portaali, saate kandideerida läbi originaalikuulutuse Töötukassa veebilehel selle lingi kaudu: https://www.tootukassa.ee/et/toopakkumised/projektijuht-785617